虽然自年初微软宣布收购动视暴雪之后,动视暴雪遭遇到的舆论困境有了一定程度上的缓解,但在内部动视暴雪还有相当多的问题需要处理,比如最近他们便公开表示,现在老员工大量离职,以及难以吸引新人才入职成为了他们现在最大的困难。
在其年度报告中,动视暴雪指出劳动力短缺,人才竞争激烈以及人员流失加剧是其当前招聘困境的相关因素。
此外,动视暴雪还因对女员工的性侵指控,性歧视和性骚扰处理不当问题而受到多项监管调查。该公司在年度报告中说,目前正在进行的诉讼和负面新闻可能会加剧其招聘问题。
“我们越来越难以吸引和留住技术人才。例如,我们观察到2021年我们人力资源部门的人员流动率明显提高。
此外,最近涉及公司工作场所和员工问题的诉讼……以及相关媒体的关注,可能会对我们吸引和留住员工的能力产生不利影响,并导致工作中断。”
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本文标题:【动视暴雪陷入劳动力短缺:老员工离职、新人招不到】
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