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71年夜树经营治理app是一款针对中小企业开发的数字化经营治理软件,企业可以经由过程年夜树经营治理app对员工的事情环境进行量化稽核,订定科学的赏罚步伐,激励员工赓续发展提高,成为企业加强实力的动力。
基本简介 app是面向中小企业的经营管理系统。实现数字化经营,为老板提供经营决策依据。通过奖扣对员工的工作和行为进行量化考核。企业倡导的行为要奖分,抵制的行为要扣分。可以按多种维度进行奖扣排名。 软件特色 事件库 每个企业可根据公司规章制度设定奖扣事件。 提倡的行为设立奖分事件,杜绝的行为设立扣分事件。 可按事件属性规划分类,提交奖扣时便于选取。 流程审批 员工提交奖扣,领导可按流程对其审批。 通常有初审、复审两个环节,可根据情况简化审批流程。 审批时,可抄送给需要知情的相关人员 奖扣 以积分奖扣为管理手段, 将员工管理转化成可量化的考核指标。 固定积分 依据员工自身条件,在职务、职称、 学历、荣誉、 技能、特长等方面给予认可奖分。 排行榜 按奖扣积分合计进行排名, 可按时间、 按人员、按事件形成榜单排行。 功能介绍 经营学板块: 1、哲学:通过读书提升成员的哲学修为;通过思考和分享加深理解;通过实践将学到的哲学思想内化于身。 2、业绩:通过阿米巴表、定制表等数字化经营工具,助力企业实现高收益。 3、团队:制定清晰明确的团队目标;搭建可自生长的团队架构;形成有特色的团队文化及标准的经营流程。 需求板块: 1、与积分挂钩,进行奖励和利益分配,是员工赚取积分的源动力。 2、满足员工的需求,让全体员工实现物质富裕、精神富足。 3、用需求推动积分,调动员工积极性。 奖扣板块: 1、通过奖扣对员工的工作和行为进行量化考核。 2、企业倡导的行为要奖分,抵制的行为要扣分。 3、可以按多种维度进行奖扣排名。